O Processo Seletivo Simplificado realizado pela Secretaria de Educação de Cabo Frio comprova a transparência e a imparcialidade da gestão pública. Com mais de 24 mil inscrições registradas, apenas 2% dos participantes apresentaram recursos para a revisão da pontuação.

O índice extremamente baixo evidencia a precisão do processo. Os cargos com maior número de solicitações foram: Professor Docente I, com 92 recursos; Auxiliar de Classe, com 71; e Auxiliar de Serviços Gerais, com 68 candidatos.

O secretário Alfredo Gonçalves reafirma seu compromisso em garantir que todas as etapas do Processo Seletivo sejam conduzidas com total transparência.

“Estamos muito satisfeitos com a aceitação e o engajamento dos candidatos, e seguimos firmes no compromisso de oferecer processos seletivos claros e eficientes”, destacou.

A Secretaria, que conta com uma Comissão de Acompanhamento, reforça que a análise dos recursos será feita com a mesma seriedade que caracteriza as etapas do processo. A Superintendência de Gestão de Pessoas, que lidera as próximas etapas, divulgará em breve a previsão da data para a convocação dos candidatos para a etapa de análise de documentos.